helenchannel.com.ua2

  • Главная
  • Карта сайта
  • Об авторе
  • О документах
  • Форум
  • Сайт консультаций
  • Тренинговый центр
  • Контакты
  • Карта сайта консультаций
  • Исторический сайт
  • Вы здесь:  
  • Отзывы-2017
  • Отзыв по запросу: "дорожки будущего: профдеятельность, менять ли работу"

Авторские книги

Алены Обуховой

Блог-2025

Публикации

Блог-2024

Публикации

Блог-2023

Публикации

Блог "Будни ап..."

(события 2020)

Блог-2022

Публикации

Блог-2021

Публикации

Блог-2020

Публикации

Блог-2019

Публикации

Блог-2018

Публикации

Блог-2017

Публикации

Блог-2016

Публикации

Блог-2015

Публикации

Биоэнерго-блог

Ментальные технологии Энергокоррекция Экстрасенсорика

Reincarnation + бортовой журнал полетов

Исследования моих воплощений

Видео и книги

Классики о реинкарнациях

Отзыв по запросу: "дорожки будущего: профдеятельность, менять ли работу"

Опубликовано: 06.08.2017 16:08

 

Страница в работе

 

 

Отзыв клиентки

Расскажите, что происходило при погружении, были ли значимые события, осознания?

 

Я решила посмотреть профессиональную ситуацию, а конкретно — стоит ли менять работу на данный момент.

1. Оставив всё, как есть я почувствовала гири на своих ногах. Вместе с тем напряженность ситуации и испытания закаляли меня, делали меня сильнее. Постоянная смена настроений усугубляла ситуацию. Но при более подробном рассмотрении выяснилось, что данная ситуация — свободный выбор моей души, я вполне могу выбрать уход с работы в качестве альтернативы.

Моё поведение в данной ситуации соответствует запланированному, но мне все-таки очень неприятно происходящее. Мне необходимо с одной стороны занять твердую оборонительную позицию, с другой стороны — нужно создать четкую структуру самоорганизации.

2. Смоделировав ситуацию со сменой работы, я ощутила свежий ветер. Ситуация была наполнена людьми и событиями, постоянным движением, я весело и с юмором что-то комментировала и приветствовала всех этих людей. Каждый человек был очень важен для меня и каждому я уделяла внимание. Атмосфера была не офисной, но все-же ощущалось наличие какой-то организации, более неформальной что ли. Я была в роли наемного работника, это не было моим делом.

В иерархической расстановке я увидела себя в центре, а всё остальное вертелось вокруг меня. Я полностью отслеживала всё происходящее, была в курсе всех событий и обладала информацией. Я знала всё о каждом из участников организации и могла ответить на любой вопрос, поэтому я была в центре в роли координатора. Я помогала сотрудникам, поддерживала их и консультировала.

Некоторые из них были там на постоянной основе, некоторые приходили на определенный отрезок времени. У меня был начальник мужского пола, который со мной беседовал и благодарил за работу. Мой рабочий график соответствовал частичной занятости, поскольку я увидела лишь утренние часы и светлое время суток (часов до 16). Пересечение с этими людьми мне показали в картинке, где мужчина подхватил меня на руки словно маленькую девочку — то есть встреча произойдет неожиданно и он подхватит меня в своё дело.

По дальнейшему развитию событий стало ясно, что тот мужчина будет прислушиваться к моему мнению и часто со мной советоваться. Деятельность никак не будет связана с нынешней деятельностью.

Переучиваться не имеет смысла, это будет делом случая и срастется само собой. На данный момент мне нужно просто потерпеть, для ситуации пока не пришло время.

3. Также мы спросили совета, как «терпеть» с радостью и в ресурсе. Наставники подшутили, задав встречный вопрос: «Тебе что скучно жить? У тебя и так много всего происходит в жизни, так что не морочь нам голову».

Есть возможность изменить финансовую ситуацию, возможны доходы со стороны. При увеличении дохода на нынешней работе я увидела себя веселой, на позитиве. Оценив со стороны нынешнее моё состояние я рассмеялась — я была похожа на надутого хомяка. Мне необходимо легче воспринимать происходящее и не накручивать себя, использовать юмор в конфликтных ситуациях и не воспринимать всё на свой счет.

В качестве тренинга мы выбрали проблемного сотрудника и приблизились к конфликтной ситуации с ним. Посмотрев на себя его глазами, я ощутила восхищение и его желание завести со мной дружбу. Он понимал, что моя легкость и юмор только на поверхности, а на самом деле за этим скрываются мои возможности. Я обладала информацией, дающей мне власть подать человека в выгодном или дурном свете. Находясь на позитиве, я преподносила его в выгодном свете, но вместе с тем тонко намекала, что это может измениться.

Мне также дали понять, что в нынешней ситуации есть люди, на которых можно положиться.

Какие осознания пришли к вам после проведенного сеанса?

Удалось наработать позитивную стратегию для профессиональной сферы, а также глубже познать способности своей души.

 

 

 

  • Назад
  • Вперёд
Добавить комментарий

Отправить
Отменить
JComments

99c2b5ac9c d0c211bc60 715e086da0insta

Отзывы 2022-2025

Актуально

Отчеты обучающих программ

Актуально

Выпуски рассылки 2024-2025

Актуально

Выпуски рассылки 2022-2023

Актуально

Отзывы-2021

Архив

Отзывы-2020

Архив

Отзывы коллег

Архив

Отзывы-2019

Архив

Отзывы-2018

Архив

Отзывы-2017

Архив

Отзывы-2016

Архив

Отзывы-2015

Архив

Выпуски рассылки-2021

Архив

Выпуски рассылки-2020

Архив

Выпуски рассылки-2019

Архив

Выпуски рассылки

Архив-2018

Выпуски рассылки

Архив-2017

Выпуски рассылки

Архив-2015-2016

Кафедра-2018

Архив

Кафедра-2015

Архив

Copyright text 2015-2025. All rights reserved. ВСЕ ПРАВА ЗАЩИЩЕНЫ. Сайт психолога, регрессолога Алены Обуховой. Для взрослой аудитории от 25 лет. Сайт заполнен исключительно авторским контентом. Распространение статей на форумы – разрешается, при условии НЕ коммерческого использования – и со ссылкой на источник «HCR» с указанием автора Алены Обуховой. Связь по email: helenreincarnation@gmail.com …… Внимание КОЛЛЕГАМ. Идея, оформление и все письменные материалы на всех страницах данного сайта и других сайтов Проекта «HCR» - являются авторскими, и их ЗАПРЕЩЕНО переносить в любом виде (заимствовать, копировать, выдавать за свои) на сайты других регрессологов.

 
  • Главная
  • Карта сайта
  • Об авторе
  • О документах
  • Форум
  • Сайт консультаций
  • Тренинговый центр
  • Контакты
  • Карта сайта консультаций
  • Исторический сайт